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Estagiário de RH

Descrição da vaga

Auxiliar o setor de Gestão de Pessoas, nas demandas operacionais e administrativas do setor, a fim de aprender mais sobre a profissão e contribuir para o desenvolvimento profissional e organizacional.

Responsabilidades e atribuições

. Auxiliar nas seleções recebendo os candidatos, organizando as salas, entregando e recolhendo as provas;

. Atuar na organização e controle do arquivo de colaboradores;

. Realizar as solicitações de material de escritório do setor;

. Digitalizar os documentos e organiza-los nas pastas na rede;

. Entregar através de livro de protocolo documentos nos diversos setores da empresa;

. Receber os exames periódicos, cartões de passagem, alimentação e presente dos colaboradores entregues por empresas terceirizadas;

. Auxiliar no controle, manutenção e acompanhamento do Ponto Eletrônico;

. Separar, salvar e enviar contra-cheque dos colaboradores;

. Realizar procedimento de encaminhamento para exames, coleta de documentos e arquivar documentos dos colaboradores admitidos e demitidos;

.  Dar apoio as ações de Endomarketing e comunicação institucional;

.  Passar as informações aos colaboradores em dúvidas e questionamentos;

.  Apoiar na integração de novos colaboradores;

.  Cadastrar novos colaboradores nos sistemas internos;

.  Controle geral dos arquivos do setor;

.  Preservação dos arquivos das documentações ativas e inativas conforme periodicidade exigida por lei;

.  Zelar pelos equipamentos e ferramentas de trabalho sob sua responsabilidade, solicitando serviços de manutenção quando necessário;

.  Observar rigorosamente o cumprimento das normas de segurança do trabalho;

.  Observar rigorosamente o cumprimento do Código de Ética e Regulamento Interno;

.  Executar outras atividades correlatas de acordo com as atribuições próprias de sua atividade e da natureza do seu trabalho.


Requisitos e qualificações

  • Cursando Graduação em Psicologia à partir do 2º período;
  • Informática básica;
  • Pacote Office.

Informações adicionais

  • Bolsa;
  • Vale transporte;
  • Seguro de vida;
  • Voucher de aniversário.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com a Gestão de Pessoas
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Quem somos

Com mais de 20 anos de atuação no mercado, sendo considerada umas das maiores Distribuidoras brasileiras e referência na distribuição de produtos de Automação, Telecom, ISP, Segurança Eletrônica, TI e Kits Solares, a GMI DISTRIBUIDORA construiu sua trajetória com bases sólidas e processos transparentes, tendo como pilar a valorização dos seus colaboradores e reconhecimento dos seus parceiros nesse processo. Para a GMI, “Pessoas são a sua maior tecnologia”.


A GMI iniciou suas atividades em uma sala de 40m², e hoje conta com uma estrutura física de 4.000m² onde se encontram os setores Comercial, Financeiro, Logística, RMA, Comex, Jurídico, Marketing, TI e RH. Contamos também com 5 filiais, localizadas em Natal, Campina Grande, Recife, João Pessoa e Manaus, e um centro de distribuição em Serra - ES.


O Grupo GMI é composto pela GMI Distribuidora, GMI Indústria, Nyo Log, Nyo Atacado, Nyo Energia e as marcas de componentes/periféricos Valianty e Yon.


Como prática na busca de melhoria contínua, do sentimento de entrega de valor para nossos stakeholders, em 2020, a GMI Distribuidora implementou e foi certificada ISO 9001:2015 pela British Standards Institution.


Em maio de 2023, a GMI Distribuidora conquistou um marco em sua história: a premiação nacional de Excelência em Distribuição pela revista Infor Channel, vencida nas categorias "Distribuidor Destaque do Ano" e "Distribuidor Regional".